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2024年重庆三峡人寿公司招聘2人公告(国企)

发布:2024-09-20 11:53:14 字号: | | 我要提问我要提问

 

\2024年重庆三峡人寿公司招聘2人公告(国企)摘要


  2024年重庆三峡人寿公司招聘2人公告(国企)发布简历投递截止时间:招满为止。重庆公务员考试网小编现将其发布如下:

 

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\2024年重庆三峡人寿公司招聘2人公告(国企)正文

  

国企招聘丨三峡人寿公司招聘简章

 

  根据公司发展需要,现面向社会公开选聘人才,诚邀有志之士加盟!


  一、基本要求


  1.政治坚定、遵纪守法、对党忠诚、清正廉洁、敢于斗争;


  2.具备良好的道德品质和职业操守,无不良行为记录;3.有较强的责任感,积极向上,乐于奉献,无不良嗜好;4.具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质,具有较强的沟通协调能力和团队合作精神;5.其他应符合国有企业人员要求的相应条件。


  二、招聘岗位及人数


  党群工作部·党建室负责人1人


  党群工作部·党务综合岗1人


  三、任职条件及任职资格


  各岗位任职条件及任职资格详见附件。


  四、工作地点


  重庆市两江新区西湖支路2号精信中心A塔楼20-22楼。


  五、招聘程序


  1.网络报名


  登录“猎聘网”搜索公司名称即可投递简历(请勿重复、多次投递),每人只能报名1个岗位。


  简历投递截止时间:招满为止。


  2.资格初审对报名人员进行资格初审,资格审查贯穿招聘工作全过程,发现应聘人员不符合条件或弄虚作假的,取消资格。3.考察与面试主要评估应聘人员的基本素质和实际工作能力,包括岗位所需的知识、经验、能力、性格和价值观等基本情况。根据面试结果确定考察对象。4.资格复审(背景调查)重点考察政治表现、廉洁自律、工作实绩、原单位工作情况、有无犯罪记录、个人征信以及是否需要履职回避等方面的情况。5.体检考察对象按照公司规定进行体检。6.录用入职体检合格后,按程序办理录用到岗手续。录用者入职报到时,应向公司人力资源管理部门提供学历、学位、资格证书等个人资料复印件备案,签订劳动合同并约定试用期,录用者必须保证向公司提供的资料真实无误,若发现虚报或伪造,公司有权将其辞退。


  六、不予录用情形


  1.曾受过党纪政务处分或者存在从业人员不良信息的;


  2.曾受过刑事处罚的(含构成犯罪免予刑事处罚检察机关微罪不起诉);


  3.涉嫌违纪违法正在接受审查调查尚未作出结论的;


  4.伪造学历、学位、各类资格证件或人事档案的;


  5.无正当理由,未提供合法的有效证件的;


  6.被依法列为失信联合惩戒对象的;


  7.近亲属为三峡人寿系统内在编在职职工的;


  8.患有影响正常履职的疾病的;9.其他不适宜录用的情形。


  七、其他事宜


  1.若在资格复审、体检、办理入职等环节出现不合格的或者拟录用人员主动放弃的,则从已面试其他人员中递补候选人,若递补候选人均不合适的,则从简历收集程序重启。


  2.未尽事宜,公司具有最终解释权。招聘联系人:彭老师,联系电话:023-65582698


  附件:三峡人寿保险股份有限公司公开招聘各岗位任职资格条件。xlsx 

  文章来源:https://mp.weixin.qq.com/s/TGcuaLwFPQYf3a7nOyb3hQ

  

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